21 صديء جي مردن ۽ عورتن جو هڪ اهم مسئلو آهي. اڄ، اخلاقيات، خيالات، گهرن جي زندگي ۽ رعيت عام طور تي، ٻنهي مردن ۽ عورتن ۾، اسان جي ابن ڏاڏن کان خاص طور تي مختلف آهن.
ساڳئي خاندان ۾ مساوات عورت ۽ مرد جي نمائندن جي وچ ۾ تڪرار لاء هڪ ابدي موضوع آهي. عورتن جي سرگرمي جي سڀني علائقن ۾ جيتري حيثيت گهربل، خاندان جي زندگيء ۾ ۽ کيري جي ترقي ۾. ساڳي ئي وقت، سڀئي تڪرار جيڪي ٺهيل جي نتيجي ۾ پيدا ٿيندا آهن اڪثر گهڻو ڪري مساوات ۽ برابري جي سوچ جي سمجهڻ جي گهڻ سان لاڳاپيل آهن.
ڪيترن ئي مطابق، هڪ مرد ۽ عورت جي وچ ۾ مساوات، صرف هڪ دوکو آهي. اهو پڻ هڪ برابري وارو انڊيڪس طرفان تصديق ڪيو ويو آهي، جيڪو هڪ سالم دنيا جي اقتصادي فورم جو شايع ڪري ٿو جيڪو سياست، ڪيريئر، صحت جي حفاظت ۽ تعليم ۾ مرد ۽ عورت جي فرصت کي شمار ڪري ٿو.
جنسي تعلقات جي برابر حق
اڄ، گهڻا طلاق نامناسب ۽ ڪنهن جي حق جي خلاف ورزي جي بنياد تي تڪرار سبب آهن. عورتون مردن جي قيادت لاء تيار آهن، جن ۾ مردن جي وچ ۾ محروم ٿي وئي آهي، جڏهن عورت عورت پنهنجي فطري جفا ۽ روايتون ختم ڪري ڇڏي ٿي، هڪ ظالمانه ڪاروباري خاتون بڻيل آهي. ھڪڙو چوڻ آھي: "عورت جو رستو - تندور تي حد تائين." ۽ هيء پگهار هڪ جتن جي حيثيت سان ٻنهي ڌرين جي دماغ ۾ آباد ٿي چڪو آهي جيئن "مرد نه فرياد." ۽ آخر ۾، هنن دقيانوسيائپ هن حقيقت کي وڌائي ڇڏيو آهي ته اها عورت لاء صرف ڪارڪردگي واري ڏاڪڻ تي چڙهڻ لاء غير حقيقي آهي، ۽ انسان کي پنهنجي ناروي طاقت ۾ مسلسل شڪائي سان هڪ ذميواري نڀائڻو آهي. مساوات ۾ برابري تبديل نه ٿيندي، جيتوڻيڪ هزارين قانون ۽ ڪوڊيڪ قبول ڪيا ويا آهن ۽ ڪيتريون ئي صنف تي مضمون پڙهندا آهن، ايتري قدر اسان کي يقين نه آهي ته اسان اهو سمجهڻ نه ٿا ڏين ته اسان سڀني ماڻهن آهيون. جهڙوڪ تصور، سٺو، طاقت، ڊش واشنگٽن يا تون هڪ مرد يا عورت آهين.
اهو نه هجڻ گهرجي ته کمزور جنس جي تبعيض اڃا تائين موجود آهي ۽ عورتن جي مساوات جو مطلب آهي، سڀ کان پهريون، موقعو جي مساوات. هڪ جلدي مثال: هڪ مضبوط شخص ۾ هڪ شخص ۽ هڪ عورت جي وچ ۾ هڪ اختيار هئي، ڇو ته صرف مرد سان تعلق رکندڙ هجڻ سبب انسان کي ترجيح ڏني وئي هئي، جيتوڻيڪ ڇوڪري هن پوزيشن لاء وڌيڪ تجربي ۽ وڌيڪ مناسب هئي. منطقي ڪٿي آهي؟
قدرتي طور تي، هڪ ٻيو رجحان ناگزير ٿي، يعني، عورتن جي مساوات جي لاء جدوجهد ٿي، جنهن ۾ ڪيترن ئي ٻين مسئلن ۽ فناومين جو مسئلو پڻ شامل آهي جن ۾ صنف مسئلي تي پڻ شامل آهي. يقينا، اها صاف ڳالهه آهي ته اها روزگار جي شعبي ۾ جيتري جدوجهد آهي، ڇو ته اها هن علائقي ۾ آهي جيڪا عورت انتهائي بي نظير ۽ ردعمل تجربا ڪري ٿي. ڇو ته نوڪر جو سڀني سببن جي حقيقي سبب اهو آهي ته هڪ ملازم ان کي جلدي حاصل ڪرڻ کان پوء جلد ئي وڃائي ڇڏيو آهي، ڇو ته ڪنهن باس کي 2-3 سالن تائين اقتصادي طور تي انتظار ڪرڻو پوندو جيستائين هوء زچگي کان ٻاهر نه هجي، ۽ ساڳئي وقت هڪ نوجوان ماء جي جاء تي رکڻ لاء تمام ضروري آهي.
ڪيترائي ماڻهو سوچندا آهن، پر عام طور تي صنف جيتري حيثيت رکي ٿي؟ هن سوال تي ٻه پولا رايا آهن، مٿي بيان ڪيل آهن. يا نه "لاء" يا "خلاف". ٽيون حصو نه ڏنو ويو آهي. پر اهو سمجهڻ لائق آهي ته ٻنهي انسانن کي ڪجهه خاص ڪري ٿو
جيئن ته، حقيقت سان ٿورڙي دير سان اتفاق ڪيو ويو آهي ته عورت جي جڳهه رڳو اسٽو تي نه آهي، ماڻهو اڃا تائين هن کان مطالبو جاري ڪن ٿا ته هاڻي ٻه ڪردار آهن: ماء جو اولاد، هن جي مڙس ۽ جيريجڪار جو ذميواري، جيڪي پنهنجي کيري ۾ وڌائي ٿو. انهي سان گڏوگڏ، مرد گهرجن لاء صرف سٺو ماهرن جو نه هجڻ گهرجن، پر "هن دنيا جي مضبوط انسان" ۽ اهي مشڪلاتن سان مقابلو ڪن ٿيون جن جي ڀائيواري جي نمائندگي ڪن. ۽ اهو سڀيئي موجوده جدوجهد کي روڪي نه سگهندي جيستائين اسان سمجهون ٿا ته اسان سڀني ماڻهن آهيون، ۽ ڪوبه به ڪنهن کي به نٿو ڪري سگهي.