ڪڏهن، ڪجهه مقصد حاصل ڪرڻ لاء، اسان کي عمل ڪرڻ، حوصلا ڏيڻ لاء حوصله افزائي ناهي. اهو حوصلہ افزائي آهي ته گهڻائي جي انجن آهي، ڪنهن شخص جي نوابي جي پيشڪش آهي، ۽ مختلف ڪمن کي انجام ڏيڻ جي معيار ۽ رفتار. ۽ هڪ اهم مکيه ڪاميابي لاء ڪاميابي آهي، جنهن کي هن مضمون ۾ بحث ڪيو ويندو.
پهريون دفعو حاصل ڪرڻ جي حوصله افزائي جو تصور آمريڪي نفسيات پسند ميرا ميري هو. هن جي حوصله افزائي جي ڪيترن ئي سيڙپڪاري جا حصا، ۽ ماڻهو ڪاميابي حاصل ڪرڻ لاء پاڻ سان مقابلو ڪري سگهن ٿا. هن تخليقي رجحان جو نتيجو مسلسل خود سڌارو ۽ ڪجهه ڏکيو مسئلو سان مقابلو ڪرڻ جي خواهش آهي.
بعد ۾، ٻين سائنسدان، جن پر حاصلاتي حوصلہ افزائي (نظر ۽ ڪاميابين) جي نظريي تي ڪم ڪيو، ان کي ڪجهه مختلف (۽ ڪڏهن ڪڏهن تضاداتي) پہلو متنازع ڪيو. اهو عام طور تي پيش ڪيو ويو آهي ته ماڻهن کي حاصل ڪرڻ لاء حوصلا افزائي، ڪم جي پيچيدگي جي اوسط سطح بهتر آهي. ان کان سواء، انهن جي حل جو نتيجو تقريبا پنهنجي ذات تي پنهنجي ذات تي ڀاڙي ٿو، ۽ صورت تي نه.
بهرحال، اعلي نتيجا ڏيکارڻ ۽ اميد جي نتيجي ۾ ڪامياب ٿيڻ، سڀ کان پهريان، عوام جي شروعات ۽ ذميوار ماڻهن لاء. مقصد حاصل ڪرڻ لاء موثريت جي مخصوص ڪردار جي خاصيت جي ضرورت اها آهي جيڪا انهي يا رويي کي سيٽ ڪيو وڃي.
ڪاميابي لاء ڪاميابي جو مسئلو
ڪاميابي حاصل ڪرڻ لاء حوصله افزائي جي نفسيات کي ناڪامي کان بچڻ جي خواهش سان ڳنڍيل آهي. انهن ٻن تصورن جهڙوڪ ظاهر نه آهن جيئن اهي ظاهر نظر اچن ٿيون، ڇو ته، انحصار مقصد تي (ڪاميابي حاصل ڪرڻ يا ناڪامي کان بچڻ)، مطلوب نتيجو حاصل ڪرڻ جو طريقو چونڊيو ويو آهي.
مقصد حاصل ڪرڻ جي موثرات اڪثر حساب ڪتاب جي خطري سان لاڳاپيل آهي، اهو آهي، اهو ضروري آهي ته هڪ شخص ان کي حاصل ڪرڻ جي پڪ ڪرڻ لاء. هن تخليقي رجحان جي تڪليف عام طور تي اسان کي عملي طور تي وچولي مقصدن کي قائم ڪرڻ جي قوت ڏئي ٿو، يا ٿورو هيٺ وڌايو ويو آهي (خود بهتر ٿيڻ جي خواهش ياد آهي). ۽ ڪيئن نه
دلچسپ ڳالهه اها آهي ته اهي ماڻهو آهن جيڪي ناڪامي کان بچڻ جي ڪوشش ڪن ٿا، سادو صلاحيتن جي صورت ۾، اهي ڪاميابي سان متاثر ٿيا آهن. ۽ جيڪڏهن اهو ڪم سادو ناهي، پوء، ضابطي طور، "ڪامياب" وارا اڳتي وڌيا وڃن ٿا. تنهن ڪري، مختلف حالتن ۾، مقرر مقصد حاصل ڪرڻ لاء مختلف سازشون وڌيڪ اثرائتي آهن.